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11月12日，，，，，，，，公司组织开展项目公司中高层治理岗位内部竞聘，，，，，，，，26名来自总部各职能部分、分子公司的营业主干同台竞争，，，，，，，，为公司一连快速生长注入新鲜活力。。。。。

此次内部竞聘设有项目公司总司理、副总司理、工程总工、部分司理等治理岗位，，，，，，，，通过内部竞聘的形式，，，，，，，，为具有潜力的公司员工提供展示才华的时机，，，，，，，，同时也充分了公司的人才库。。。。。公司高层治理职员组成评委阵容，，，，，，，，对竞聘者的综合素质、治理思绪、营业手艺等举行综合考评。。。。。

对竞聘的营业主干而言，，，，，，，，此次竞聘提升了他们对治理的认知，，，，，，，，有用地引发了他们的潜能，，，，，，，，既是对过往事情一次系统的总结与回首，，，，，，，，也是对未来职业生长的一次主要展望。。。。。面临新的起点和挑战，，，，，，，，他们斗志高昂。。。。。衷心祝愿竞聘乐成的主干们在未来的“战场”上继续为梦想斗争，，，，，，，，为公司各项营业的生长掀开新的篇章